Miembros de equipo de EAS asistieron a esta actividad de Seminarum donde trabajaron en un modelo de gestión integrada para el desarrollo de una organización positiva analizando temas sobre gestión estratégica del bienestar organizacional y salud laboral, felicidad laboral, cultura de servicio enfocada a la felicidad, empatía organizacional y liderazgo positivo.

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